贵阳清镇市军事户外拓展训练，企业拓展训练做为人力资源培训的一个方面让我收益很多，我们知道拓展训练做为体验式培训的一种，在今天已被众多公司的人力资源部当做提高组织凝聚力，加强团队内部沟通，提升团队协作精神的有效培训方式引入到各自的组织团队建设和企业文化团建活动中。在整个拓展训练期间，我们每一个人都会得到团队其它成员的帮助和支持，同时，为了解决某一问题，甚至完成一个合作项目，我们每个人都必须就自己的看法、观点、思想去和其他团队成员分享，讨论，甚至相互质证，这是一个易产生思想火花的时刻。 

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团建形式是对团建内容的高度概括，主要确定好形式，才能指导于整场团建活动。形式确定的精彩、恰当，将非常有效的吸引员工的关注。形式确定的过程中必须具有**性、可操作性、 简便性。团建的形式有很多种，比如高效团队拓展、趣味运动会、军训等等，这些活动形式的确定将决定整个团建活动的效果。团建形式在确定的时候，您需要着重思考下面三个因素：1.团建目标：活动的形式必须反映团建目标，并充分体现团建目标。2.项目目标：每一个小项目在设计的时候都有其小目标，有鲜明的个性，突出活动的特色。3.学员的反应：永远不要以个人喜好来决定团建形式，团建形式一定要适应大家的心理，具有号召力，否则将会大大减少大家的 参与感。3、沟通培训要点。通过与培训师沟通培训要点的过程，考察培训师的**度，考察训练机构的管理规范性与服务保障，看看对方是否考虑到受训方的特别需要，如何做到？

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选择户外拓展训练公司的原则：从接触的人入手，考察口碑与实力。因为拓展训练的特殊性，所以在**领域内公司的管理规范性与培训师的**素养成为是否选择合作的关键条件。而在通常意义上的大众**度、公司大小并不是决定因素。这也不难理解为什么某些**的连锁拓展训练机构培训质量良莠不齐、众说纷纭、高低不一了。同时，包括网站排名在内的各种广告宣传也令人眼花缭乱，很难鉴别。在此介绍几种考察方法：1、听口碑。通过谈话或主动去询问同行或身边的人，听听他们传递的信息，尤其是自己亲身接受过训练的人的评价；2、观察面谈者。通过约见面谈与拓展训练机构的工作人员接触，观察其工作人员的工作风格与工作程序，核实某些问题，看看对方是夸夸其谈还是稳健严谨？是闪烁其辞还是诚恳坦率？是不懂装懂还是术有专攻？该公司的风格特点与自己是否相配？户外拓展公司

山海户外拓展展现的是对自然环境的直接触碰，教练指导学员探求并挖掘科学理论知识，在实际过程中直接感受学习的乐趣，有助于增强学员自身的探究能力，强化求真务实的心理，开拓眼界。除此之外，拓展训练的科目基本上是比较大难度的冒险，挑战重重难关，比较好的完成项目课程之后，学员们会感受到前所未有的自豪，同时也会增强自信心。户外拓展以能力提升，锻炼团队为目的，将带领学员走进大自然，让学员在活动中体验、领悟、激发潜能，并把这些潜能和技能运用到实际学习工作中，带来优的个人学习成绩。山海户外拓展帮助学员们发扬团结协作的精神。如果将企业比作一盘棋子，那么里面的每一个棋子就是我们每一个员工，如果想这盘棋取得成功，需要每个棋子都来发挥作用，也就是说，需要每个人都要努力，从全局出发，紧紧围绕着企业的目标而努力，相互配合，共同协作，这样才能取得团建活动胜利。