铜仁团队户外拓展哪家好

铜仁团队户外拓展哪家好，近年来，随着市场竞争的愈发激烈，企业越来越重视软实力的提升，所谓软实力，即指企业内部竞争力，这其中包括企业内部文化建设、中层**的管理水平、内部流程的高效规范、员工职业素养的提升等。而传统的课堂灌输式培训形式受到员工内心的抵触与抗拒，使得培训效果微乎其微。因此户外拓展培训受到广泛企业主的青睐，相比于传统教学式培训，户外拓展训练的优势显而易见。那么，作为企业如何策划一场有创意的户外拓展活动？ 张教练    l5l  2l35 l55l

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铜仁团队户外拓展哪家好，很多人不了解拓展训练是什么，首先，我们可以从它“不是什么”谈起……户外体验式培训不是体育，体育是一种竞技，强调的是一种体能的付出，而拓展培训所崇尚的是体能挑战适中，心理挑战大。拓展不是一种娱乐，大家在做项目的过程中，可能不免会问：“教练，我们一会儿玩什么？”确实有些项目充满了趣味性，但娱乐是开心过后就结束了；但拓展不是，开心只是刚刚开始，重要的是体验和分享的过程。拓展不是魔鬼训练，魔鬼训练的理念在于：人的体能即等于他的智能。他们相信只有把人的体能推到极限，才能判断出受训人的智能水平。所以那些一提到拓展就变色的人大可放心，拓展只会帮人克服某些心理障碍、促进身心健康，而不会把人变成魔鬼。而对于那些号称“不行，我有恐高症”等畏惧某些事物的人来说，拓展培训反而能帮助他们消除或减轻这些特殊的心理阴影。拓展不是军训，虽然在做拓展培训时，每次都会要求学员军训晨练，但是拓展培训中的体能锻炼更多强调的是自我管理和约束，而不是期望在短期内提升体能。

所以，拓展项目不要追求太多，那样的危害是大家身体上觉得特累，从而心理上就不想再次参加这样的活动，也没有时间来分享拓展培训的精华，像是赶鸭子上架，忙忙碌碌。喘不过起来。山海户外拓展提醒大家：正确的拓展培训式应该是根据企业活动的时间，由户外拓展公司建议适量的培训项目，分享环节必须要安排，这是拓展培训的中心思 想。教练在整个培训过程中，其实都是在以启发的形式进行的，在项目体验过程中即幽默有严格，不尽给队员一个深深的放松环境，同时又给队员一个发挥潜能的学 习环境，寓教于乐，幽默诙谐，提升正能量。